CHECKLIST

Managers de proximité : 4 conseils pour mieux appréhender l'évolution de votre rôle en 2022

La Checklist de Rentrée Andjaro

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67%
des managers de proximité déclarent que leur travail pâtit des absences
69%
doivent même remplacer le collaborateur absent faute de solution

Sur le terrain, les piliers pour le bon fonctionnement de l’entreprise, c’est vous, managers de proximité.
Vous occupez une place centrale pour assurer la fluidité entre les décisions stratégiques et le bon déroulé opérationnel.

Pourtant, votre rôle a évolué depuis la crise sanitaire. Votre quotidien au travail n’est plus le même. Vous devez faire face à de nombreux défis : gérer un remplacement de dernière minute, réorganiser le planning, s’adapter aux nouveaux process… Bref, un quotidien de plus en plus marqué par des tâches chronophages alors que vous devez aussi porter la vision et les valeurs de votre organisation.

Nous vous avons concocté une checklist simple et facile à mettre en application, aux côtés des équipes RH qui vous accompagnent dans la mise en place de ces objectifs.

POUR ALLER PLUS LOIN

Andjaro, qui sommes-nous ?

L'humain est au cœur des organisations, mais s'il manque à l'appel, comment assurer ses opérations ? Variations d’activités, absences, pénurie de main-d'œuvre ou encore turnover... mènent trop souvent à l'ubérisation et à la précarisation de l'emploi.

C'est à l'encontre de ces méthodes que la solution de remplacements Andjaro a été créée en 2015. Elle apporte aux grandes organisations une solution concrète au sous-effectif structurel et conjoncturel.

Grâce à la vue 360° des viviers de personnel disponibles en interne comme en externe, les managers peuvent mobiliser, en toute simplicité et en temps réel, le profil adéquat et le plus proche pour effectuer un remplacement. L’ensemble du processus de staffing est digitalisé pour faciliter le travail des responsables ressources humaines, du relevé des heures au contrat généré à même la plateforme.

Après une Série B en 2020, Andjaro a été nommé Cool Vendor en Human Capital Management dans le rapport Gartner 2021 et il est le seul acteur européen à figurer dans cette catégorie.
Andjaro K2