Absentéisme ou saisonnalité : le besoin de renforcer vos équipes est récurrent dans votre secteur. Et si vous mobilisiez en quelques clics vos viviers de personnel ? Heures complémentaires, CDI volants, CDD, étudiants, intérimaires : Andjaro vous permet d'identifier la bonne personne pour effectuer un remplacement, au bon moment.
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Poussé par des consommateurs exigeants, impatients et mobile addicts, le marché du retail a accéléré sa digitalisation jusqu'à parler de phygital. En magasin, l'expérience client doit être impeccable.
Alors face à une absence imprévue ou une situation de sous-effectif, comment mobiliser efficacement du personnel ? Appels, groupes WhatsApp, emails, candidats sur fichiers Excel... Le processus est souvent fastidieux, manuel et chronophage.
Une nouvelle gestion des remplacements est possible : avec Andjaro, mobilisez vos talents en temps réel !
Sourcez de nouveaux candidats à proximité de vos points de vente ! Offrez-leur la possibilité de déclarer leurs disponibilités et de gérer leurs missions pour faire décoller votre taux de réponses positives.
Votre activité peut nécessiter d'étendre les recherches de personnel à votre réseau externe. Andjaro vous permet d'envoyer directement votre demande dans l'outil.
Arbitrez vos besoins de remplacement prioritaires, analysez les besoins de personnel récurrents par type de compétences et maîtrisez les coûts liés à votre masse salariale grâce à la donnée.
Gagnez en vitesse et en sérénité avec la centralisation de vos missions. Moins de charge administrative et de risques d’erreurs, plus de temps sur les tâches à valeur ajoutée pour vos RH !
Intégration de votre référentiel de compétences
Implémentation de l'outil sous 6 semaines
Formation à l'outil et support de vos utilisateurs
L'AVIS DE NOS CLIENTS
“Les salariés en CDI souhaitant faire des heures supplémentaires peuvent signaler leurs disponibilités en toute autonomie. [...] La plateforme nous permet également de mieux anticiper les remplacements en qualifiant le personnel. Toutes les personnes qui souhaitent travailler en CDD au sein du groupe sont mieux répertoriées, ainsi que les candidats qui nous envoient leur CV pour des missions ponctuelles. Grâce à la visualisation instantanée de toutes les ressources disponibles, nos établissements passent moins de temps à faire des entretiens et à rédiger des annonces.”
Lire l'interview dans notre livre blancVous avez des questions sur la solution Andjaro ? Notre équipe se rend disponible pour échanger avec vous, et vous aider à garantir la continuité de votre activité en toutes circonstances.
